雇用契約の更新ルールまとめ! 更新する場合・しない場合の手順と注意点
こんにちは、バックオフィス業務サポートサービス「AIBOW」編集部です。 有期雇用として契約社員やアルバイトを雇用している場合、契約が満了したときには、更新する場合・しない場合それぞれでルールに沿った対応が求められます。 […]
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こんにちは、バックオフィス業務サポートサービス「AIBOW」編集部です。 パートやアルバイトを雇用する場合、短時間勤務をする人も多いでしょう。短時間が本当に短時間なのであれば休憩を付与する必要もありませんが、迷いがちなの […]
こんにちは、バックオフィス業務サポートサービス「AIBOW」編集部です。 アルバイトの出退勤をタイムカードで管理している場合、押し忘れが発生すると勤務時間の集計が正しくできなくなってしまいます。 勤務時間の集計が正しくで […]
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こんにちは、バックオフィス業務サポートサービス「AIBOW」編集部です。 従業員を雇って給与を支払うようになると、年末調整が必要になります。 しかし初めて従業員の年末調整をおこなう際には、必要な書類が何なのか、どんな手順 […]
こんにちは、バックオフィス業務サポートサービス「AIBOW」編集部です。 電子帳簿保存法が大幅に改正されたことにより、帳簿の電子化に取り組まざるを得なくなったという方もいるのではないでしょうか。 中には、2022年の改正 […]
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こんにちは、バックオフィス業務サポートサービス「AIBOW」編集部です。 多忙なクリエイター、デザイナーにとって、残業が60時間を超えてしまうということはそこまで珍しくないでしょう。 しかし残業が60時間を超えると、体調 […]
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こんにちは、バックオフィス業務サポートサービス「AIBOW」編集部です。 労働者に時間外労働や休日出勤をさせる場合、労働組合と36協定を締結しなくてはなりません。そして労働組合と36協定を締結する際には、36協定届の提出 […]